Sindicato Nacional dos Trabalhadores em Embaixadas, Consulados e Organismos Internacionais e Empregados que laboram para Estado Estrangeiro.
Brasília, 27 de março de 2012 À todas as Embaixadas, Consulados, Organismos Internacionais e Delegações Estrangeiras acreditadas junto ao governo brasileiro. TEMAS: 1º - Aposentadoria do empregado por tempo de serviço ou por idade. 2º - A multa de 40% (quarenta por cento) do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço FGTS, para
Leia MaisMais uma vez a Embaixada do Panamá em Brasília perde na Justiça quando entrou com recurso de embargos declaratório, com pretensão de anular a sentença, que penalizou a Embaixada a pagar a um ex. empregado R$ 50 mil reais por danos morais, mais outras verbas rescisórias que somam um valor
Leia MaisPor motivo de descumprimento da lei federal de pagamento de contribuição sindical. Para maiores informações, consulte o processo n.º 384 Ano 2011 Vara 18° no site http://www.trt10.jus.br
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Leia MaisNesta quinta-feira (26), a Polícia Federal confirmou a suspeita de uma contaminação por antraz em uma correspondência entregue à embaixada de Israel em Brasília. O antraz é um pó extremamente perigoso, que pode infectar uma ou mais pessoas, provocando diferentes formas de infecções e até mesmo a morte. Na quarta-feira (25),
Leia MaisATENÇÃO TODOS OS TRABALHADORES DE EMBAIXADAS, CONSULADOS E ORGANISMOS INTERNACIONAIS. As notas circulares do link abaixo são de extrema importância para todos que fazem parte da categoria, por isso é necessário que todos leiam e tomem conhecimento destas informações. Clique aqui para ler a nota número 1 Clique aqui para ler a
Leia MaisComeça a valer no dia 04 de Janeiro de 2012, o Banco Nacional de Devedores Trabalhistas. Agora, as empresas que quiserem participar de licitações devem tirar a CNDT (Certidão Negativa de Débito Trabalhista), um documento que prova que elas não têm débitos trabalhistas. Só terão certidões positivas (ou seja, com débitos
Leia MaisDois funcionários da Embaixada da Costa do Marfim tiveram seus salários retidos e segunda parcela do 13° salário enquanto viam todos os outros funcionários receberem normalmente. O motivo alegado foi o de "punição". Para ler a matéria completa clique aqui
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