evden eve nakliyatsakarya evden eve nakliyattuzla evden eve nakliyatvalizoto çekiciweb sitesi yapımıMedyumlarMedyumEtimesgut evden eve nakliyateskişehir web sitesipolatlı evden eve nakliyatmaldives casinosEtimesgut evden eve nakliyatMedyumseo çalışmasıgoogle adsodunpazarı emlakbodrum nakliyatMapseskişehir web sitesiAntika alanlarseo fiyatlarıMetafizikMedyumAntika alanlarAntika alanlarAntika alanlarAntika alanlarAntika Eşya alanlarAntika Eşya alanlarantikaİzmir Medyumweb sitesi yapımıgüvenilir bahis sitelerigüvenilir bahis sitelerideneme bonusu veren siteler forumkamagra jelmadridbetdinimi bunusu virin sitylrAt penisi bonusu veren siteler
domingo, dezembro 22, 2024
Home > Notas Circulares > Nota Circular No 17/2014 – Funcionários da emb. Reino dos Países Baixos

Nota Circular No 17/2014 – Funcionários da emb. Reino dos Países Baixos

cabecalhon

 

EDITAL DE CONVOCAÇÃO DE ASSEMBLÉIA GERAL EXTRAORDINÁRIA DOS FUNCIONÁRIOS DA EMBAIXADA DO REINO DOS PAÍSES BAIXOS.

O SINDNAÇÕES, em conformidade com o art. 20, caput e seus parágrafos do Estatuto da entidade, vem por meio deste edital convocar Assembléia Geral extraordinária com os (as) Funcionários (as) locais da Embaixada do Reino dos Países Baixos para a próxima quarta-feira dia 19 de novembro de 2014 às 10h em primeira chamada e às 10h30 em segunda chamada.

A Assembléia realizar-se-á na sede da Embaixada do Reino dos Países Baixos. Endereço: SES –Avenida das Nações – Quadra 801 Lote 05, Brasília – DF, para deliberarmos a seguinte pauta: Discutirmos a estratégia que será demandas a serem discutidas na assembléia, nos termos dos artigos 611 a 625 usada para dar prosseguimento ao movimento de estado de greve

Precisamos da opinião de todos os presentes para deliberarmos as da CLT – e do estatuto social do SINDNAÇÕES já aprovado em assembleia.

Atenciosamente,
 
Raimundo Luis de Oliveira
Presidente do SINDNAÇÕES

Um comentário em “Nota Circular No 17/2014 – Funcionários da emb. Reino dos Países Baixos

  1. Seria bom finalmente chegar a uma solução satisfatória. O caso dos funcionários se enfraquece por falta de uma ação concreta. O problema já se prolonga por mais de dois anos e a embaixada continua enrolando e se escondendo atrás do ministério do exterior e inclusive faz uso de ameaças veladas.

    Vale a pena lembrar que os funcionários locais NÃO são funcionários daquele ministério e sim da própria embaixada. Quem tem que resolver seus problemas é o empregador: o embaixador e não um ministério longe que não tem ideia da situação local.

    A embaixada conta com uma lealdade não merecida dos funcionários locais e junto com as ameaças tenta esvasiar o movimento empurrando-o com a barriga, oferecendo às vezes coisas mínimas para parecer benevolente.

    Me lembro bem uma frase usada pelo ‘ministério’ dizendo: querer ‘comprar’ a mesma qualidade por menos dinheiro. Essa seria a nova filosofia a partir de então.

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *

Hacklinkbetsat
betsat
betsat
holiganbet
holiganbet
holiganbet
Jojobet giriş
Jojobet giriş
Jojobet giriş
casibom giriş
casibom giriş
casibom giriş
xbet
xbet
xbet
grandpashabet
grandpashabet
grandpashabet
İzmir psikoloji
creative news
Digital marketing
radio kalasin
radinongkhai
gebze escort
casibom
casibom
grandpashabet
grandpashabet
casibom
pusulabet
casibom resmi
beylikdüzü escort
jojobet giriş
imajbet güncel giriş
casibom güncel
casibom güncel giriş
imajbet
İstanbul Escort
Konya Escort
istanbul masöz
İstanbul Escort
Betturkey giriş
justintv
bayan escortTürkiye Escort Bayanbuca escortAviator oynaikimisli twitterHitbet Twittermarsbahisfethiye escortzlotSlot bonusu veren sitelercasibom girişbets10 girişbettilt twittercasibomslot siteleribetmatik girişbetkanyon girişsekabet girişholiganbet girişataşehir escortjojobetdeneme bonusu veren siteler 2024deneme bonusu veren siteler 2024fethiye escortfethiye escortmarsbahisfixbet güncel girişjojobetmadridbetcasibomhd porndeneme bonusu veren siteler